Wciąż pogłębiający się kryzys w służbie zdrowia nikogo już nie dziwi, a masowe zwolnienia jej pracowników stały się stałym tematem wieczornych dzienników i na wielu osobach nie robią już wrażenia. Z pewnością jednak w taką rutynę nie popadli pracownicy medyczni, obawiający się każdego dnia o utratę pracy.
Jakie perspektywy rysują się przed zwolnionymi pracownikami służby zdrowia?
Zgodnie z ustawą wprowadzoną w roku 2002 przez prezydenta, pracownikom służby zdrowia po rozwiązaniu umowy o pracę lub zwolnieniu, przysługuje możliwość zaciągnięcia dofinansowywanego przez państwo kredytu preferencyjnego na rozpoczęcie prywatnej działalności związanej z wykonywanym zawodem. Kredyt preferencyjny dla pracowników służby zdrowia może być udzielony na okres pięciu lat z możliwą roczną karencją w spłacie nie wliczającą się do okresu kredytowania.
Ponadto kredyt preferencyjny może być umorzony po spłacie 80 procent kapitału oraz należytych odsetek. Dodatkowe korzyści z zaciągnięcia kredytu preferencyjnego przysługują osobom rozpoczynającym działalność w miejscowościach o liczbie mieszkańców nie przekraczającej 10 tyś. w przypadku których bank może umorzyć 20 procent udzielonego kredytu o ile został on wykorzystany zgodnie z przeznaczeniem.
Aby uzyskać kredyt preferencyjny przygotowany dla służby zdrowia należy zwrócić się do jednego z banków, które podpisały umowę z Bankiem Gospodarstwa Krajowego, który również sam udziela tego rodzaju kredytów.